Monthly Archives: June 2015

ผลงานเข้าตาด้วยซอร์ฟแวร์ : มีรายงานอัตโนมัติให้เจ้านาย

ทุกธุรกิจจำเป็นต้องมีรายงานเพื่อรู้กำไร ขาดทุน ความเป็นไปที่บอกทิศทางของการดำเนินงานว่าดี ไม่ดี บกพร่องต้องปรับปรุงส่วนไหน รายงานต้องตรงประเด็นผู้รับแต่ละคนตามระดับการบริหารทั้งฝ่ายผลิต ซ่อมบำรุง การเงิน ฯลฯ ยิ่งสรุปรายงานรวดเร็วยิ่งบ่งชี้ประสิทธิภาพการทำงาน Advertisements

Posted in Uncategorized | Leave a comment

การใช้ GENESIS32 ติดต่อกับอุปกรณ์ SNMP

นอกจากติด่อกับอุปกรณ์ควบคุมผ่าน OPC Server แล้ว GENESIS32(ตั้งแต่เวอร์ชั่น 9 ขึ้นไป)ยังสามารถติดต่อกับอุปกรณ์ SNMP ได้โดยตรง โดยไม่ต้องมี OPC Server โดยใช้ความสามารถแบบ SNMP to the core ซึ่งทำให้เราสามารถอ่านเและเขียนข้อมูลไปยัง Router, UPS, Printer, PC, Controller และ SNMP Network Device อื่น ๆ ได้ โดยไม่ต้องใช้ SNMP OPC Server ซึ่งมีราคาค่อนข้างสูงมาก

Posted in Uncategorized | Leave a comment

GENESIS32 SCADA:เปลี่ยนคอนฟิกของTrend Viewขณะรันไทม์ได้ไหม

Trend Viewer ของGENESISสามารถเปลี่ยนได้ขณะDesign Timeเพื่อกำหนดรูปแบบการแสดงผล สัญญาณที่ต้องการแสดง ฯลฯ แต่ถ้าต้องการให้ผู้ใช้เปลี่ยนได้ขณะRuntimeเช่นเพื่อประโยชน์ในการสลับรูปแบบหรือสลับกลุ่มสัญญาณฯลฯ ก็สามารถทำได้ดังนี้

Posted in Uncategorized | Leave a comment

KOYO PLCใช้กับICONICS Modbus OPC Serverอย่างไร?

อ่านบทคความการใช้งานICONICS Modbus OPC serverเบื้องต้นที่นี่ ส่วนการใช้งานกับKOYO PLCทั้งMobus TCP และModbus RTUจะคล้ายกัน มีจุดสำคัญตรงการใช้Register Address

Posted in Uncategorized | Leave a comment

สร้าง Recipe ควบคุมสูตรการผลิตบน GENESIS32 ด้วย 3 ขั้นตอน

GENESIS32 มีระบบ Recipe ที่นำไปควบคุม PLC, DCS, Controller, Remote I/O รุ่นใด ๆ ที่มี OPC Server รองรับได้ ทำให้เราสามารถนำไปควบคุม Controller ได้ไม่จำกัดยี่ห้อหรือรุ่น ขอเพียงสามารถติดต่อกับ OPC Server ได้ก็พอ ลองพิจารณาระบบ Recipe เดิมที่ติดมากับซอร์ฟแวร์ของ Controller แต่ละยี่ห้อที่เฉพาะเจาะจงใช้กับ Controller ของตนเอง ไม่สามารถใช้กับ Controller อื่นได้ จึงเกิดปัญหากรณีต้องใช้ Controller ต่างยี่ห้อในระบบการผลิตเดียวกัน GENESIS32 ที่มีการสื่อสารแบบ OPC จึงช่วยขจัดปัญหานี้ได้ บทความนี่จะเสนอวิธีสร้างระบบ … Continue reading

Posted in Uncategorized | Tagged , , , , , , | Leave a comment